Super Punch - Como analisar Grupos?

O Super Punch permite acompanhar o ponto de forma consolidada por grupos, como times. Isso facilita identificar rapidamente onde existem pontos pendentes, pontos inválidos, faltas e horas extras antes do fechamento do período.

A análise por grupos ajuda gestores a priorizar correções e revisar equipes de forma mais eficiente.

Ações principais ou configuração

1. Acessar o Super Punch

   • No menu lateral, clique em Ponto.

   • Confirme que está na aba Super Punch.

   • Verifique se o período selecionado possui dados.
     
     

2. Selecionar um grupo para análise

   • Clique no filtro Times e Colaboradores.

   • Selecione um grupo disponível, como Todos os Times.

   • Exemplo: essa seleção exibe uma linha por time, com indicadores consolidados.
     
     

3. Interpretar os indicadores

   • Analise as colunas exibidas na tabela, como:

     • Colaboradores.

     • Pontos pendentes: total de pontos que os colaboradores do grupo em questão enviaram para ajuste e aguardam sua gestão.

     • Pontos inválidos: reflete a quantidade total de registros fora da regra de negócio da empresa. Para entender maiores detalhes sobre a definição de status de pontos, acesse este artigo.

     • Progresso: sinaliza, dentro do período selecionado, a quantidade de horas trabalhadas em relação à quantidade de horas planejadas.

     • Faltas: total de dias de trabalho planejados sem nenhum registro do colaborador.

     • Horas extras e Banco de Horas.

   • Dica: priorize times com progresso baixo e muitos pontos pendentes.
      

4. Abrir o detalhe de um colaborador

   • Clique no nome de um colaborador.

   • A tela individual será aberta para revisão e correção diária (mais detalhes neste artigo).

     • Exemplo: você consegue identificar dias com marcação faltante rapidamente.

Dicas ou solução de problemas

• Se os dados não carregarem, ajuste o período de datas e aguarde.

• Se um time não aparecer, confirme se ele existe na estrutura organizacional.

• Se o volume de pendências estiver alto, faça revisões frequentes durante o mês.

Boas práticas

• Revise semanalmente para evitar acumular pendências no fechamento.

• Use a análise de grupos para priorizar equipes com maior risco de inconsistência.

• Combine com a revisão individual para corrigir dias específicos.

Perguntas frequentes

• Posso analisar por outras categorias além de time? Sim, existem outras opções no filtro de grupos.

• O que significa Progresso? É o indicador de andamento da revisão do ponto no período.

• Preciso abrir colaborador por colaborador? Apenas quando precisar corrigir ou revisar detalhes.